Criatividade e Inovação como marca distintiva da Zabala Innovation

A equipa da sede de Saragoça protagonizou um dia muito especial, com uma atividade concebida para valorizar as diferentes formas como cada pessoa contribui para os processos de inovação, assinalando o Dia Mundial da Criatividade e da Inovação. Através de um teste de perfis criativos adaptado ao estilo da Zabala Innovation — com toques de humor, proximidade e muita intenção — os participantes exploraram a sua forma única de pensar, criar e contribuir para a equipa.

Esta dinâmica teve um significado especial para o escritório de Saragoça, que este ano deixou de ser uma delegação para se afirmar como uma sede com identidade própria. Um crescimento que se reflete na integração de novos membros, no aumento de capacidades e, sobretudo, na diversidade de perfis: atualmente já são sete as pessoas que integram a equipa. Com esta evolução, surgiu também a oportunidade de reforçar a coesão interna e criar espaços para um melhor conhecimento mútuo, para além dos projetos do dia a dia.

O teste de criatividade propunha a cada pessoa refletir sobre a forma como enfrenta desafios, como colabora, como gera ideias e como dá forma às soluções. De acordo com as respostas, cada um recebia um perfil dominante entre os seguintes quatro estilos criativos:

• A Bússola, que aporta estratégia, visão de conjunto e liderança natural.
• A Lupa, que representa a análise profunda, o pensamento crítico e o rigor.
• O Pincel, associado à execução cuidadosa, à atenção ao detalhe e à criatividade tangível.
• A Faísca, símbolo de energia intuitiva, disrupção e paixão pelo novo.

Os resultados serviram de ponto de partida para partilhar impressões, identificar-se com os perfis e até brincar com os pontos fortes (e os desafios!) de cada estilo. Também surgiram perfis combinados, demonstrando que muitas pessoas integram diferentes formas de criar consoante o contexto — o que também foi celebrado.

Para além da própria atividade, o dia foi uma oportunidade para fomentar a confiança, abrir novas conversas e reforçar os laços da equipa. Na Zabala Innovation acreditamos que a inovação acontece quando diferentes perspetivas se cruzam, quando os estilos próprios são respeitados e quando se cultivam ambientes onde todas as pessoas podem dar o seu melhor.

A criatividade não é apenas uma competência: é uma atitude que atravessa tudo o que fazemos. E em Saragoça, ficou claro que há talento, vontade e muitas formas de dar vida às ideias.